ファッショーネ(FASSIONE)に登録すべき?口コミ評判からメリット・デメリットを徹底解説!

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CAREE編集部

「転職をもっと身近に。」 価値観が多様化していく中で転職については従来の「3年は働け」のような価値観が依然として残っています。 CAREE編集部は転職を「キャリアを実現するためのステップ」と考え、皆さんの転職が成功するようなコンテンツをお届けします。

アパレル業界に特化した転職支援サービスが増えていますが、中でも「ファッショーネ」の評判が気になりませんか?

実際に会員になると嬉しいメリットとデメリットを両方抑えておきましょう。

この記事では、「ファッショーネ」の特徴と他の転職サービスとの違い、活用法を解説していきます。

最後までご覧になることで、ポイントと強みが分かるのでぜひ参考にしてみてください。

この記事を読んでわかること

  • ファッショーネ(FASSIONE)の特徴
  • ファッショーネ(FASSIONE)の口コミ・評判
  • 「ファッショーネ(FASSIONE)」と「他の転職サービス」の違い
  • ファッショーネ(FASSIONE)のメリット
  • ファッショーネ(FASSIONE)のデメリット
  • ファッショーネ(FASSIONE)がおすすめな人
  • ファッショーネ(FASSIONE)のおすすめな使い方
  • ファッショーネ(FASSIONE)に登録してから利用までの流れ

ファッショーネ(FASSIONE)の特徴は?

人材紹介会社レバレシーズ株式会社が運営する「ファッショーネ」は、アパレル業界に特化した転職支援サービスです。

ファッショーネ(FASSIONE)の特徴

・200以上のファッションブランド、1,000件の非公開求人を所有している
・全国対応、職種と働き方も幅広く揃う
・専任キャリアコンサルタントによるフルサポートあり

「ファッショーネ」の取引先企業は約200社に上り、求人は全て独自で管理している非公開案件です。

非公開求人は通常一般には公開されない外資系のハイブランドや人気のアパレル企業が揃っています。

求人は一般公開されず、会員登録した人のみ特別に紹介してもらえるので登録する価値がありますね。

職種は、店舗の販売職や店長、エリアマネージャー、営業職、デザイナー、パタンナー、バイヤー、スーパーバイザーなど豊富に揃います。

「ファッショーネ」は、全国にあるアパレル企業の求人を保有しており、正社員の求人が多いのが特徴です。

今はアパレル業界の派遣社員、契約社員、パートとして働いている方も、今後の正社員としてキャリアアップしたい方は、「ファッショーネ」に登録しましょう。

「ファッショーネ」に無料の会員登録を済ませると、一人ひとりに専任キャリアコンサルタントが付きます。

専任キャリアコンサルタントは元アパレル業界出身者のベテランが対応します。

キャリアコンサルタントが仕事探しから職務経歴書・履歴書の添削、面接対策、面接日の調整などを引き受けてくれるので頼りになりますね。

初めてアパレル企業に転職する方もキャリアコンサルタントは業界の転職に精通しているので、安心して任せることができますよ。

口コミでも「デザイナーと生産管理の求人が多い」「マッチングに満足している」「年収がアップした」と喜びの声が多く見られます。

ファッショーネ(FASSIONE)の口コミ・評判は?

アパレル関係・30代前半・男性・430万円台 評価:★★★★ 4.0

男性ですがファッショーネ(FASSIONE)に登録してメンズファッションブランドのアパレル関係に内定が貰えました。アドバイザーの方は親切で物腰も柔らかかったのでリラックスして話すことができました。電話やメールでのレスポンスは早く内定が決まるまではしっかりとサポートしてくれたので助かりました。現在の仕事はとてもやりがいもあり給与も以前より上がったので自分としては満足です。

アパレル・20代後半・女性・380万円台 評価:★★★★★ 4.5

アパレル関係の仕事は未経験で仕事を覚えるまで時間がかかりましたが、仕事を覚えるうちにやりがいも出てきて楽しくなりました。今では『ファッショーネ(FASSIONE)』で転職して良かったと思っています。未経験でアパレル業務の知識も少ない私ですが『ファッショーネ(FASSIONE)』のアドバイザーが私のためにアパレル関係の求人を紹介してくれました。履歴書や面接対策もしてくれたので内定がもらえて感謝です。

事務職・26歳・男性・約400万円 評価:★★★★★ 5.0

短期アルバイトとして、アパレル業界に興味があったので、20代前半の頃に利用させていただきました。良かった点は、サイト上での求人検索において、一つの求人の募集要項欄の中で、「土日祝日休み」や「交通費支給」等、応募者が気になる福利厚生がパッと見で把握しやすかったことです。悪かった点は、勤務地エリアが首都圏に限定されていたことです。もう少し、全国の求人を取り扱っても良いのではと感じました。

アパレル・20代後半・女性・320万円台 評価:★★★★ 4.0

アパレル関係の仕事といっても色々ありますが、私はファッショーネ(FASSIONE)のアドバイザーと面談をしてアパレル販売の仕事に転職をしました。販売の仕事は以前にやった経験もあったので仕事もはやく覚えられたような気がします。面談では希望条件や優先順位に好きなブランドの事を聞かれたりこれまでの経験と希望などのお話もしましたが、それから私にあった求人を紹介してくれたのがよかったです。

アパレル・20代後半・女性・380万円台 評価:★★★★★ 4.5

登録後はアドバイザーと直接面談をして合計で4社の求人を紹介されました。すべてアパレル関係ですが、その中で選んで1社の書類通過をした後に面接をして内定をもらえました。残念ながら第一志望の会社では書類通過できませんでしたが、転職後の仕事にも特に不満はなく給与も少し上がったので転職は成功したと思っています。昔からお洒落なアパレル関係で働きたかった夢が実現できて嬉しいです。

アパレル・20代前半・女性・340万円 評価:★★★★★ 5.0

言うまでも無いかも知れませんが転職エージェント の『ファッショーネ(FASSIONE)』は圧倒的にアパレル関係の求人が多いので女性だけでなく男性でもアパレル関係に転職したい人にはおススメです。私も面談後はアパレル関係の仕事だけで3社の求人を紹介して貰えました。ただ、面談では転職を無理にすすめられるような事も無く話し合った上で応募する求人を決められたのがよかったです。

アパレル販売・30代・男性・300万 評価:★★★★★ 4.5

販売の仕事を長くして来ましたが、引越しをするためにアパレル関係の職場を探すために利用しました。登録したあとは担当者がインタビューをして希望する仕事やエリアなどを聞かれ、事前に付き添って職場を見学するため雰囲気をつかめます。この後は担当者が希望する職場と交渉して面接の日程を調整してくれ、ミスマッチを防げるように面接においてアピールすべきことを教えてもらえ採用されたため役立ちました。

アパレル・20代前半・女性・310万円台 評価:★★★★ 4.0

登録は氏名と簡単な職歴の質問と電話番号、メール登録だけで終わったので、すぐに登録できました。『ファッショーネ(FASSIONE)』は最初にカウンセリングを受けて求人紹介をしてもらう流れになります。少し時間はかかりましたがアミューズメントのアルバイト店員からアパレル関係の仕事に転職をすることができたので嬉しいです。アパレル関係未経験でも正社員の求人を紹介してもらえました。

アパレル・20代後半・女性・370万円台 評価:★★★★ 4.0

『ファッショーネ(FASSIONE)』はアパレル関係に興味が無い人だと登録しても、あまり意味は無いと思いますがアパレル関係に興味があるなら登録はおススメできます。私も登録をして2週間くらいでアパレル関係の販売員に転職ができました。書類だけでなく面接対策もしっかりやってくれて応募する求人が決まった後にはその店舗の見学もできたのがよかったです。店舗を見る事でお店の雰囲気を事前に知ることができました。

アパレル・30代前半・女性・330万円台 評価:★★★★★ 4.5

ファッショーネに登録後はキャリアカウンセリングに色々なアドバイスをもらえました。ファッション関係やアパレル関係の仕事だと学歴よりも職歴の方を見られることが多く、面接の身だしなみにもかなり気を使う必要がある事を教えてくれました。キャリアカウンセリングのカウンセラーは全員が同じ人では無いようですが、私の担当のカウンセラーはとても親切で丁寧にアドバイスもしてくれたので満足です。

「ファッショーネ(FASSIONE)」と「他の転職サービス」を徹底比較!

「ファッショーネ」は、アパレル業界の販売職、デザイナー、販売管理へ転職する方に最適です。

他の転職支援サービスよりも非公開求人が多いので高品質な優良案件が多いのがポイント。

ここからは、「ファッショーネ(FASSIONE)」と他の転職支援サービスを比較しましょう。

①「ファッショーネ(FASSIONE)」と「クリーデンス」の違いとは?

パーソルキャリア株式会社が運営する「クリーデンス」はアパレル業界に特化した転職支援サービスです。

全国にあるアパレル企業2,800社以上と取引があり、業界トップクラスの求人数となる常時2千件を保有しています。

ほとんどが正社員の求人のため、アパレル業界でキャリア転職したい方におすすめです。

販売職は未経験者歓迎の求人も多いので、まずは店舗でも販売職からキャリアアップを図ると良いですね。

「ファッショーネ」と「クリーデンス」はどちらも全国にあるアパレル企業に特化した転職支援サービスです。

どちらも正社員の求人をメインにしており、独自に保有している非公開求人の割合が高い共通点があります。

しかし、同じような転職エージェントでも取り扱い求人内容は異なるので、幅広い選択肢から求人を探すためには併用すると良いです。

新着求人も毎週2回更新されるので、こまめにチェックしましょう。

②「ファッショーネ(FASSIONE)」と「アパレル転職なび」の違いとは?

株式会社シーエーセールススタッフが運営する「アパレル転職なび」は、2003年4月に始まった新しいアパレル専門の転職支援サービスです。

先程ご紹介した「クリーデンス」や「ファッショーネ」と同じアパレル業界の特化型となります。

「アパレル転職なび」は正社員だけでなく、派遣社員、契約社員、パートと幅広い働き方が揃います。

ただし「アパレル転職なび」は比較的新しいサービスなので全体の求人数が少ないので注意しましょう。

今後は他業種からアパレル業界へ転職する未経験者の転職支援に力を入れるそうです。

アパレル業界未経験者の方は、丁寧なカウンセリングを受けられるのでおすすめです。

ファッショーネ(FASSIONE)を利用するメリット

「ファッショーネ」は幅広いファッションブランドと手厚なサポートがメリット!

ファッショーネ(FASSIONE)のメリット

・200以上のファッションブランドから選べる
・好条件の非公開求人を紹介してもらえる
・業界の転職市場に詳しいキャリアコンサルタントに相談できる

総合型の転職エージェントに登録しても、専任キャリアコンサルタントと話が通じなかったという経験はありませんか?

興味のない仕事ばかり紹介されると、転職する意欲もなくなってしまいますよね…。

「ファッショーネ」はアパレル業界に特化した転職エージェントなので、そのような心配はありません。

専任キャリアコンサルタントは皆アパレルブランドに精通しており、転職市場の知識もあります。

好きなブランド、希望する職種などを細かくリクエストすれば、最適な求人探しをサポートしてくれます。

口コミでも「ファッショーネのマッチングが一番的確だった!」と評判が良いのも納得ですね。

専任キャリアコンサルタントは、書類の添削、面接対策まで見てくれるので、忙しい方もスムーズに転職活動が進みます。

自分ではなかなか難しい年収や労働条件の交渉もしてくれるので頼りになる存在になること間違いありません。

ファッショーネ(FASSIONE)を利用するデメリット

「ファッショーネ」はアパレル企業の幅広い求人と手厚いサポートが魅力ですが、以下のデメリットがあります。

ファッショーネ(FASSIONE)のデメリット

・求人の対応エリアは全国でも地方の求人が少ない
・正社員の求人が多く、派遣社員、契約社員、パートは少ない
・専任キャリアコンサルタントの質は同じではない

「ファッショーネ」は全国にあるアパレル企業の求人を保有していますが、ほとんどが首都圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)となります。

地方でアパレル企業の求人をお探しの方は、希望の勤務地では仕事が見つからないことがあります。

転職先を見つけて上京する方、引越す予定がある方は専任キャリアコンサルタントがサポートしてくれます。

「ファッショーネ」の取り扱い求人はほとんどが正社員のため、派遣社員やパートは少なめです。

希望する求人に出会えなかった場合は、他の転職サービスと併用しながらこまめに新着求人をチェックしましょう。

ファッショーネ(FASSIONE)がおすすめなのはこんな人!

「ファッショーネ」は以下に当てはまる人におすすめです。

ファッショーネ(FASSIONE)がおすすめな人

・今はフリーターだけどファッション業界に興味がある方
・アパレル企業の契約社員、派遣社員、パートから正社員を目指す方
・他業種からアパレル業界へチャレンジする未経験者
・業界に詳しいキャリアコンサルタントに転職の相談をしたい方

「ファッショーネ」はアパレル企業への転職を目指す幅広い方におすすめです。

ファッションやブランドに詳しい専任キャリアコンサルタントによる手厚いサポートが付くので、転職相談も快く聞いてくれてアドバイスをもらえます。

注意点としては、求人は全国対応していますが、ほとんどが首都圏メインとなるので気をつけてください。

ファッショーネ(FASSIONE)のおすすめな使い方

「ファッショーネ」は、アパレル業界へ転職する方は誰でも無料で利用することができます。

ファッショーネ(FASSIONE)のおすすめな使い方

・未経験者歓迎の販売職を紹介してもらう
・高収入、好条件が多い非公開求人を紹介してもらう
・業界の転職市場に詳しいキャリアコンサルタントに相談する

「ファッショーネ」は、未経験者歓迎の求人も揃っているので未経験者もしっかりサポートしてくれます。

好みのブランドや条件を伝えれば最適な仕事が見つかるので、まずは相談してみましょう。

ファッショーネ(FASSIONE)に登録してから利用までの流れ

「ファッショーネ(FASSIONE)」を利用するにはまず、無料の会員登録が必要です。

会員登録はパソコン・スマホ・タブレットから簡単に完了します。

ファッショーネ(FASSIONE)に登録してから利用までの流れ

⑴登録フォームに名前、生年月日、住所などの基本情報を入力
⑵経歴とスキルを入力
⑶希望する雇用形態、担当科目、勤務地、仕事を開始する時期を入力
⑷専任のキャリアアドバイザーから電話またはメールで連絡がくる

登録フォームから基本情報と希望条件を入力するだけで簡単に登録が完了します。

会員登録が済んだら専任キャリアコンサルタントから電話がかかってくるので、希望を伝えてください。

まとめ

まとめ

今回は、「ファッショーネ」の特徴と他の転職サービスとの違い、活用法をご紹介しました。

アパレルブランドの種類、幅広い職種をカバーしていて、手厚いサポートがおすすめポイントです。

ぜひ、今後の転職活動にお役立てください。

【2019年】転職エージェントおすすめ人気ランキング比較9選|口コミ評判から決定

2018年10月23日
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